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離職證明補辦QQ:【707468216】來源：離職模板網(wǎng)點擊量：發(fā)布時間：2021-10-16 16:29
據(jù)美聯(lián)社報道，當?shù)貢r間12日的一份報告清楚地說明了美國雇主難以招聘到員工的一個原因：美國人正在大規(guī)模地辭職。美國勞工部表示，美國8月份辭職人數(shù)躍升至430萬，創(chuàng)2000年12月以來的最高紀錄，7月份為400萬。
報告顯示，8月份的招聘速度也有所放緩，空缺崗位數(shù)量從上個月創(chuàng)紀錄的1110萬個下降到1040萬個。這份報告有助于填補就業(yè)市場上隱約出現(xiàn)的一個謎團：8月和9月，盡管公布的就業(yè)崗位數(shù)量接近創(chuàng)紀錄水平，但招聘速度卻大幅放緩。在過去的一年中，職位空缺增加了62%。然而，根據(jù)12日的報告衡量，在這段時間內，整體招聘實際上略有下降。
美國政府8日表示，9月份就業(yè)增長連續(xù)第二個月疲軟，盡管失業(yè)率從5.2%降至4.8%，但僅增加了19.4萬個就業(yè)崗位。8日的招聘數(shù)據(jù)是一個凈總數(shù)，包含入職、辭職、退休和裁員。12日的報告稱為“職位空缺和勞動力流動調查”（JOLTS），包括原始數(shù)據(jù)，顯示8月份的總招聘人數(shù)大幅下降，從7月份的680萬人降至630萬人。
蒙特利爾資本市場（BMO Capital Markets）的經(jīng)濟學家詹妮弗·李（Jennifer Lee）在一封電子郵件中說，這些數(shù)據(jù)“凸顯了企業(yè)正在處理的巨大問題。沒有足夠的人員、沒有足夠的設備或零件。與此同時，客戶正在等待他們的訂單或等待下訂單。這是一個多么奇怪的世界。”員工辭職數(shù)量的激增強烈表明，對德爾塔變異病毒的恐懼是造成員工短缺的部分原因。除此之外，對疾病的恐懼也可能導致許多失業(yè)者不愿去尋找或接受其他工作。
隨著8月份新冠病毒感染病例數(shù)激增，餐館和酒店的辭職人數(shù)較上月大幅上升，零售業(yè)和教育業(yè)等其他面向公眾的工作崗位的辭職人數(shù)也有所上升。與一年前相比，辭去餐館和酒店工作的人數(shù)幾乎翻了一番。美國政府表示，南部和中西部的辭職人數(shù)上升最多，這兩個地區(qū)在8月份暴發(fā)了最嚴重的新冠疫情。
當工人辭職時，這通常被視為就業(yè)市場的一個好跡象，因為人們通常會在已經(jīng)找到其他職位或自信能找到其他職位時辭職。但事實上，美國辭職人數(shù)的增加主要集中在與公眾密切接觸的行業(yè)內，這表明對新冠病毒的恐懼也對辭職起了很大作用。即使沒有其它工作可干，許多人也選擇了辭職。
