員工離職協(xié)議書

甲方：XXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXX

聯(lián)系電話：XXXXXX

乙方：XXXX（離職員工）

身份證號碼：XXXXXX

聯(lián)系電話：XXXXXX

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就乙方離職事宜簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：

一、工作內容與地點

1.乙方在甲方的工作崗位為XXX，工作地點為XXXX。

2.乙方的工作職責是XXXX。

二、工作時間與休假

1.乙方的工作時間為每周五天，每天八小時。

2.乙方享有國家法定假期、婚假、產(chǎn)假等休假權利。

三、工資與福利

1.乙方的月工資為人民幣XXX元，每月X日發(fā)放上月工資。

2.甲方按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.乙方享有公司提供的各項福利待遇。

四、保密與競業(yè)限制

1.乙方在任職期間及離職后，應當保守公司的商業(yè)秘密和機密信息，不得擅自泄露或利用公司的商業(yè)秘密和機密信息。

2.乙方在離職后的一定期限內（具體期限由雙方另行協(xié)商確定），不得在與公司業(yè)務相關的領域內從事競爭性的經(jīng)營活動，否則應承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償責任。

五、離職手續(xù)

1.乙方因個人原因提出離職申請，經(jīng)甲方同意后，應辦理離職手續(xù)。

2.乙方應當按照甲方的要求，完成工作交接和其他離職手續(xù)，確保公司業(yè)務的正常進行。

3.離職手續(xù)完成后，甲、乙雙方應當簽署離職證明。

六、違約責任

1.若乙方違反本協(xié)議的約定，應當承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償責任。

2.若甲方未按照本協(xié)議的約定履行義務，應當承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償責任。

七、爭議解決方式

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。

2.若因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應提交XXX仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局裁決，對雙方均有約束力。

八、其他事項

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)商達成的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。

3.本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家法律、法規(guī)、政策為準。

甲方（蓋章）：XXXXXX乙方（簽字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日