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離職證明補(bǔ)辦QQ:【707468216】來(lái)源：離職模板網(wǎng)點(diǎn)擊量：發(fā)布時(shí)間：2022-03-26 00:39
離職申請(qǐng)表填寫(xiě)范本
員工離職申請(qǐng)表一
注：
1.試用期員工必須提前3天，正式員工必須提前30天提出離職申請(qǐng)；
2.離職當(dāng)日，請(qǐng)按《員工離職交接表》進(jìn)行交接工作；
3.此審批表結(jié)束后，交由人事部保存。
完成。
員工離職交接表
財(cái)務(wù)部：
現(xiàn)有 部門(mén)員工，身份證號(hào) ，已辦理好離職手續(xù)，
于 年月日正式離職，請(qǐng)按有關(guān)規(guī)定結(jié)算工資，謝謝。
人事部簽字：
年 月 日
員工離職申請(qǐng)表（必備）二
注：
1、試用期員工必須提前3天，已轉(zhuǎn)正員工必須提前30天提出離職申請(qǐng)，并在審批后及時(shí)提交綜合部，否則按急辭處理；2、離職當(dāng)日，請(qǐng)按《員工離職交接表》進(jìn)行交接工作；3、此審批表結(jié)束后，交由行政部保存。
員工離職交接表
各相關(guān)部門(mén)：
請(qǐng)按照以下順序依次為該員工辦理離職交接手續(xù)，并在相應(yīng)位置簽名確認(rèn)交接完成。
-------------------------------------------------------------------------財(cái)務(wù)部：
現(xiàn)有_______部門(mén)員工________,工號(hào)_______,已辦理好離職手續(xù)，于20___年 ___月 __日正式離職，請(qǐng)按有關(guān)規(guī)定結(jié)算工資，謝謝。
行政部經(jīng)理簽名：日期：年 月 日
離職申請(qǐng)表的填寫(xiě)說(shuō)明及范文參考
篇一：《離職申請(qǐng)表》的填寫(xiě)說(shuō)明
1. 制表目的：為了規(guī)范員工離職程序，也為了保證工作的有序進(jìn)行，特制定本表。
2. 適用范圍：適用于公司內(nèi)所有人員的離職情況。
3. 一般說(shuō)明
3. 1所有人員離職都需先填寫(xiě)《離職申請(qǐng)表》，試用期內(nèi)員工一般情況待批準(zhǔn)離職3日后方可離職；轉(zhuǎn)正員工一般情況待批準(zhǔn)離職30日后方可離職。
3.2填表人需填寫(xiě)的內(nèi)容包含除審批意見(jiàn)（即直接上級(jí)意見(jiàn)、部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人意見(jiàn)、人事行政部意見(jiàn)及總經(jīng)理意見(jiàn)五大欄目的內(nèi)容）外的所有內(nèi)容，且必須在“離職原因”欄內(nèi)的“簽名”后簽署自己的名字。人事行政部有權(quán)對(duì)填表人所填寫(xiě)的內(nèi)容（除簽名外）不符合事實(shí)的情況，進(jìn)行修改。
4. 填表前期工作
4.1員工主動(dòng)有離職意向的情況
4.1.1員工需先向其直接上級(jí)口頭申請(qǐng)，其直接上級(jí)必須展開(kāi)面談，面談目的及其內(nèi)容應(yīng)依據(jù)其直接上級(jí)對(duì)該員工的定位而定。
4.1.2該員工的直接上級(jí)同意員工離職后，告知員工到人事行政部領(lǐng)取《離職申請(qǐng)表》，同時(shí)，應(yīng)跟人事行政部溝通該員工的情況及個(gè)人意見(jiàn)。
4.1.3在有員工到人事行政部申領(lǐng)《離職申請(qǐng)表》時(shí)，人事行政部必須先與員工進(jìn)行離職面談，面談并同意員工離職后方可發(fā)放《離職申請(qǐng)表》。如人事行政部與員工進(jìn)行離職面談前尚未知情，則應(yīng)先向其直接上級(jí)了解情況。
4.2公司主動(dòng)讓員工離職的情況
公司讓員工離職時(shí)，應(yīng)由公司相關(guān)部門(mén)填寫(xiě)《離職申請(qǐng)表》。
5. 《離職申請(qǐng)表》的審批權(quán)限
5.1公司主管級(jí)以下人員離職時(shí)，《離職申請(qǐng)表》的審批流程為：該員工的直接上級(jí)審批同意，交至人事行政部審批同意后，再經(jīng)該員工的部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)即可生效。
5.2公司主管級(jí)（含）以上人員離職時(shí)，《離職申請(qǐng)表》的審批流程為：該員工的直接上級(jí)審批同意，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審批同意，交至人事行政部審批同意，再經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可生效。
6.表格內(nèi)容填寫(xiě)的詳細(xì)說(shuō)明：
6.1“所在部門(mén)”：填寫(xiě)該員工目前所在的部門(mén)。
6.2“姓名”：填寫(xiě)該員工在公司所用的姓名。
6.3“職位”：填寫(xiě)該員工目前所從事的職位。
6.4“入職日期”：填寫(xiě)該員工入職公司的日期。
6.5“申請(qǐng)日期”：填寫(xiě)此表格的日期。
6.6“擬離職日期”：根據(jù)“一般說(shuō)明”里的規(guī)定，初步擬訂離職日期。如轉(zhuǎn)正員工A于2009年6月15日填寫(xiě)《離職申請(qǐng)表》，擬離職日期應(yīng)為2009年7月14日。
6.7“離職類型”的填寫(xiě)：根據(jù)離職情形，在離職類型前的方框內(nèi)打勾。
6.7.1“辭職”：由員工提出解除勞動(dòng)合同的情況屬辭職?！峨x職申請(qǐng)表》由員工本人填寫(xiě)。
6.7.2“辭退”：公司認(rèn)為員工不符合工作崗位要求，從而解除勞動(dòng)合同的情況屬辭退。《離職申請(qǐng)表》由該員工的直接上級(jí)填寫(xiě)。
6.7.3“開(kāi)除”：?jiǎn)T工因違法公司規(guī)章制度達(dá)到開(kāi)除條件，從而解除勞動(dòng)合同的情況屬開(kāi)除。凡屬開(kāi)除情形，人事行政部出示通知，人事工作人員填寫(xiě)《離職申請(qǐng)表》，并知會(huì)其所在部門(mén)通知本人辦理離職手續(xù)。
6.7.4“自動(dòng)離職”：?jiǎn)T工連續(xù)曠工三天（含）以上或全年累計(jì)曠工達(dá)15天者，公司則視該員工自動(dòng)離職，公司不予發(fā)放其未發(fā)放工資。凡有自動(dòng)離職情形，部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)在確定員工自動(dòng)離職的當(dāng)天填寫(xiě)《離職申請(qǐng)表》，并交至人事行政部。人事行政部于接收到部門(mén)信息的當(dāng)天告知相關(guān)部門(mén)該員工已作離職處理。
6.7.5“合同自動(dòng)終止”：合同到期，雙方不再簽訂勞動(dòng)合同。合同期滿后，則合同自動(dòng)終止。員工應(yīng)在合同終止前30日填寫(xiě)《離職申請(qǐng)表》，并交至直接上司處。
6.7.6“協(xié)商解除勞動(dòng)合同”：由于特殊原因，如員工身體不舒服以至不能勝任本職工作，經(jīng)出示相關(guān)證明者，可由員工與公司協(xié)商解除勞動(dòng)合同?！峨x職申請(qǐng)表》由員工本人填寫(xiě)。
6.8“直接上級(jí)意見(jiàn)”：填寫(xiě)內(nèi)容包含是否已作離職面談、給予怎樣的意見(jiàn)及意見(jiàn)的結(jié)論為同意離職還是不同意離職。并在“簽名”后簽署自己的姓名，寫(xiě)上填寫(xiě)日期。
6.9“部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)”：填寫(xiě)內(nèi)容包含給予怎樣的意見(jiàn)及意見(jiàn)的'結(jié)論為同意離職還是不同意離職。并在“簽名”后簽署自己的姓名，寫(xiě)上填寫(xiě)日期。
6.10“人力資源行政部意見(jiàn)”：填寫(xiě)內(nèi)容包含是否已作離職面談、給予怎樣的意見(jiàn)、意見(jiàn)的結(jié)論為同意離職還是不同意離職及注明確定離職日期。并在“簽名”后簽署自己的姓名，寫(xiě)上填寫(xiě)日期。
6.11“總經(jīng)理意見(jiàn)”：填寫(xiě)內(nèi)容包含意見(jiàn)的結(jié)論為同意離職還是不同意離職。并在“簽名”后簽署自己的姓名，寫(xiě)上填寫(xiě)日期。
6.12《離職申請(qǐng)表》經(jīng)關(guān)相關(guān)程序批準(zhǔn)后，于離職日期當(dāng)天，員工即可到行政部領(lǐng)取《工作移交清單》，并且到相關(guān)部門(mén)辦理離職手續(xù)。
篇二：離職申請(qǐng)書(shū)（范本）
敬愛(ài)的各位領(lǐng)導(dǎo)：
自 年 月入職以來(lái)，我一直都很享受這份工作，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的幫助和關(guān)心。在過(guò)去的 時(shí)間里，利用機(jī)構(gòu)給予的良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于機(jī)構(gòu)的照顧表示真心的感謝！當(dāng)然，我也自認(rèn)為自己在這 的工作中做出了自己的最大努力。
但因?yàn)?的理由，我最終選擇了向機(jī)構(gòu)提出辭職申請(qǐng)，并希望能于今年 月 日正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會(huì)盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作， 對(duì)機(jī)構(gòu)，對(duì)用人單位盡好最后的責(zé)任。
希望機(jī)構(gòu)對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：
年 月 日
離職申請(qǐng)（精選5篇）
離職申請(qǐng) 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾由于自己的一些個(gè)人原因的影響使得自己無(wú)法再為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此，在這個(gè)時(shí)候向?qū)W校正式提出辭職。
來(lái)到公司也已經(jīng)大半年了，在這段時(shí)間里得到了學(xué)校各位同事和領(lǐng)導(dǎo)的多方幫助，我非常感謝各位同事和領(lǐng)導(dǎo)。正是在這里我有過(guò)歡笑，也有過(guò)淚水，更有過(guò)收獲。學(xué)校平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，以及吳老師、朱老師的關(guān)心一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)。在不久之前我還在慶幸自己被這個(gè)集體接受，并認(rèn)為能在這里發(fā)揮自己的才能，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，但是現(xiàn)實(shí)是諷刺的，由于自身與家庭種種原因我不得不選擇離開(kāi)。
我是一個(gè)獨(dú)在異鄉(xiāng)的女孩子，身邊沒(méi)有親人使得父母很是放心不下，所以父母一直想讓我回家，在家里給我找了個(gè)文職的工作，星期一到星期五上班。雖然工資待遇都沒(méi)辦法跟小院士相比，但畢竟家在那里。在外面待久了我也很羨慕那些一回到家就有熱騰騰的晚餐吃、能看見(jiàn)家人寵溺的笑的同事。
我想家也很舍不得陪伴我一起成長(zhǎng)的你們，所以我很矛盾，因?yàn)檫x擇離開(kāi)，無(wú)疑是辜負(fù)了您和學(xué)校對(duì)我的期望。經(jīng)過(guò)幾天的思想斗爭(zhēng)和慎重考慮，今天我終于鼓起勇氣寫(xiě)了這封辭職信，就像我鼓起勇氣選擇的人生道路。希望您原諒我。我是懷念這三尺講臺(tái)的，能為小院士效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好自己的本職工作。
在這里我只能對(duì)你們說(shuō)句對(duì)不起。
我希望公司領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出時(shí)間受理我的離職事項(xiàng)。
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝小院士越來(lái)越好。所以有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)。
此致
敬禮！
辭職人：XXX
辭職日期：20XX年X月X日
離職申請(qǐng) 篇2
尊敬的主管：
你好！
在酒店工作一段時(shí)間中，學(xué)到了很多知識(shí)，酒店的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。
非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在酒店里基礎(chǔ)的。業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握，但俗話說(shuō)“學(xué)無(wú)止境‘，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出離職我想了很久。酒店的環(huán)境對(duì)于服務(wù)員很照顧很保護(hù)。鑒于我的個(gè)性要在酒店自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。
我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向，其實(shí)，這不管是對(duì)于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。
酒店近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時(shí)候，在未離開(kāi)崗位之前，是我的工作請(qǐng)主管盡管分配，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。
另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開(kāi)是很舍不得，原因自不用說(shuō)明。但是既已決定，挽留會(huì)讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
離職人：
年月日
離職申請(qǐng) 篇3
尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向廠里提出辭職。來(lái)到廠里差不多快一年了，在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的照顧，是你們給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我在踏進(jìn)社會(huì)后第一次有了歸屬的感覺(jué)。
其實(shí)，在這段時(shí)間里，每天都很忙碌，雖然也有過(guò)抱怨，感覺(jué)壓力很大，但是每天都使我很充實(shí)的生活，讓我變得開(kāi)始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和待人處事的技巧。
現(xiàn)在因?yàn)橐恍┘彝ズ蛡€(gè)人的緣由，我需要重新確定自己未來(lái)的方向，最終選擇了離開(kāi)公司，離開(kāi)這里。
我很遺憾不能為廠里輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業(yè)務(wù)蒸蒸日上！廠領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！這份辭職報(bào)告，望領(lǐng)導(dǎo)能給予批準(zhǔn)。謝謝！
此致
敬禮！
辭職申請(qǐng)人：
日期：
離職申請(qǐng) 篇4
尊敬的經(jīng)理：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對(duì)酒店有著一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當(dāng)然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì)了很多東西，能夠跟同事們?cè)谝黄鸸ぷ?，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識(shí)，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對(duì)我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因?yàn)槲沂蔷频昀锬挲g還一般，還不算小，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì)產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì)隨著我的離開(kāi)而走遠(yuǎn)，我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識(shí)是在xx年xx月xx日。隨著時(shí)間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)與個(gè)人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。
在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機(jī)制與獎(jiǎng)勵(lì)、分配辦法，力爭(zhēng)讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節(jié)節(jié)高樊。這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的經(jīng)理。
而我，作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺(jué)到您對(duì)員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
辭職人：XXX
辭職日期：20XX年X月X日
離職申請(qǐng) 篇5
公司人事部：
我因?yàn)橐ッ绹?guó)留學(xué)，故需辭去現(xiàn)在的工作，請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
公司的企業(yè)文化感化了我，我對(duì)公司是深有感情的。我留學(xué)歸來(lái)之后，仍愿意回公司就職。
感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中對(duì)我的關(guān)心和支持，并祝公司興隆。
此致
敬禮！
辭職人：XXX
辭職日期：20XX年X月X日
